- Firma:
BONA, o.p.s. (zaměstnavatel)
- Místo pracoviště:
Ortenovo náměstí 1571/15a, Praha - Holešovice
Ukázat na mapě - Pracovní poměr:práce na plný úvazek, práce na zkrácený úvazek
- Smluvní vztah:pracovní smlouva
- Vzdělání:středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
- Jazyky:čeština (výborná), angličtina (základní)
- Zařazení:hr generalista, hr konzultant, hr specialista, personalista, personalistika a hr
Co říká BONA, o.p.s. o pozici
BONA, o.p.s. již více než 26 let poskytuje odbornou pomoc a podporu lidem se zkušeností s duševním onemocněním i jejich blízkým. S úspěchem usilujeme o to, aby mohli žít co nejkvalitnější život. Našim klientkám a klientům vedle komplexní podpory pomáháme zajistit to nejdůležitější: důstojné bydlení a práci.
Aktuálně posilujeme naše interní fungování – a právě proto hledáme někoho do HR.
Koho hledáme:
Hledáme HR specialistu, který/á se nezalekne různorodé práce a pomůže nám nastavovat a zlepšovat HR procesy v prostředí sociálních služeb.
Nejde jen o nábor – hledáme někoho, kdo bude partnerem pro vedoucí a pomůže nám posunout HR o krok dál.
Co budeš dělat:
Rozvoj HR
● nastavování: systému odměňování a benefitů, hodnocení zaměstnanců, vzdělávání a rozvoj (včetně specifik sociálních služeb)
● podpora vedoucích pracovníků v HR tématech
● spolupráce s managementem při řešení personálních a rozvojových témat
● hledání cest, jak zlepšovat pracovní prostředí a podporovat stabilitu týmů
● zlepšování HR procesů napříč organizací
HR podpora a administrativa
● kompletní zajištění nástupů a výstupů zaměstnanců (včetně přípravy pracovně-právních dokumentů)
● spolupráce s personalistkou a mzdovou účetní
● registrace sociálních služeb
Nábor
● zodpovědnost za nábor pozic v sociální oblasti (sociální služby, provoz, administrativa)
● komunikace s kandidáty, vedení pohovorů
● tvorba a správa inzerce (Teamio), spolupráce s ÚP a dalšími partnery
● spolupráce s vedoucími týmů
Jednoduše: aktivní rozvoj HR v prostředí obecně prospěšné společnosti, operativa, administrativa a nábor
Co od tebe potřebujeme:
● SŠ/VŠ vzdělání
● zkušenost v HR, ideálně s nastavováním procesů (alespoň 3 roky)
● orientaci v pracovním právu
● zkušenost nebo zájem o oblast sociálních služeb výhodou
● dobré komunikační dovednosti
● samostatnost a schopnost si věci zorganizovat
● chuť věci nastavovat a posouvat
Co nabízíme:
● smysluplnou práci v obecně prospěšné společnosti
● možnost ovlivnit podobu HR (nepřebíráš hotový systém)
● flexibilitu – plný nebo zkrácený úvazek
● 6 týdnů dovolené + 3 sick days + 5 dní studijního volna
● vzdělávání a profesní rozvoj
● notebook a telefon
● přátelské prostředí a spolupracující tým
● pracovní poměr na dobu určitou (s možností prodloužení)
● nástup dle dohody květen/červen
Zaujalo tě to?
Pošli nám svůj životopis a pár slov o sobě.
Benefity
- Mobilní telefon
- Sleva na firemní výrobky/služby
- Notebook
- Vzdělávací kurzy, školení
- Zdravotní volno/sickdays
- Možnost občasné práce z domova
- Dovolená více než 5 týdnů
- Možnost studijního volna